استشاري طب وجراحة العيون أول

يتولى استشاري طب وجراحة العيون مسؤولية تقديم رعاية صحية آمنة وذات جودة للمرضى المؤهلين في مستشفى الملك خالد التخصصي للعيون ومركز الأبحاث، ضمن الموارد المخصصة للمستشفى. كما يؤدي مسؤولياته السريرية والأكاديمية بما يتوافق مع سياسات وإجراءات المستشفى والمعايير الدولية المعتمدة.

تخضع رتب الكادر الطبي لسياسة وإجراءات نظام رتب الكادر الطبي لأطباء العيون رقم M06-006.

الوصف الوظيفي

تقديم رعاية سريرية عالية الجودة بكفاءة، والالتزام بالمعايير المهنية للممارسة السريرية ومعايير الجودة والسلامة الوطنية والدولية.

المهارات

التعليم والترخيص

• درجة الطب والجراحة (MBBS) من كلية طب معترف بها، ويُعد ذلك شرطًا أساسيًا.
• الحصول على شهادة اختصاصي طب وجراحة العيون وفق معايير الهيئة السعودية لطب العيون أو ما يعادلها، ويُعد ذلك شرطًا أساسيًا.
• الحصول على شهادة زمالة سريرية وفق معيار زمالة طب العيون السعودية أو ما يعادلها، ويُعد ذلك شرطًا أساسيًا.
• رخصة طبية سارية المفعول حاليًا بصفة استشاري في طب وجراحة العيون، أو ما يعادلها، لممارسة التخصص صادرة عن الهيئة السعودية للتخصصات الصحية، ويُعد ذلك شرطًا أساسيًا.
• شهادة سارية المفعول حاليًا في دعم الحياة الأساسي، ويُعد ذلك شرطًا أساسيًا.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

1. تقديم رعاية سريرية عالية الجودة بطريقة فعالة.
2. الالتزام بمعايير الممارسة السريرية.
3. الالتزام بمعايير الجودة والسلامة الوطنية والدولية.
4. الإشراف على الموظفين المبتدئين ومهامهم.
5. التحلي بالسلوك الأخلاقي والمهني.
6. تقديم خدمات الاستشارات داخل القسم وفي الأقسام والإدارات الأخرى بالمستشفى عند الطلب.
7. الالتزام بالمهام وفق جدول المناوبات، والمشاركة في عبء العمل أو تولي مهام الاستشاريين الآخرين عند إجازاتهم.
8. الالتزام بالصلاحيات الممنوحة وفق ما اعتمدته الإدارة الطبية.
9. الإلمام بسياسات وإجراءات وأهداف المستشفى الحالية.
10. حضور الاجتماعات الدورية مع أعضاء القسم.
11. تحمل عبء سريري مناسب.
12. الحفاظ على علاقة جيدة مع الموظفين وأعضاء الفريق الآخرين.
13. المشاركة في جميع الأنشطة التعليمية للقسم، مثل جولات التعليم المشتركة، ونوادي المجلات العلمية، والجولات الكبرى، والمؤتمرات، والندوات، والملتقيات العلمية المرتبطة بالتخصص الدقيق، مع تدريب الموظفين المبتدئين على اكتساب مهارات إجراء الإجراءات المتخصصة وتشجيعهم على ذلك.
14. الإشراف على تدريب أطباء الإقامة والزمالة في طب وجراحة العيون، وتشجيع التعليم الطبي المستمر المرتبط بالتخصص الدقيق.
15. المشاركة في المشروعات البحثية المرتبطة بالتخصص الدقيق بالتعاون مع إدارة البحوث.