يتولى أخصائي طب الطوارئ تقييم المرضى الذين يراجعون قسم الطوارئ في مجموعة فقيه للرعاية الصحية وإدارتهم وفق نهج قائم على الأدلة ومعايير الرعاية، مع الالتزام باللوائح والسياسات والإجراءات المعتمدة. ويشمل الدور متابعة خطة رعاية المريض، والتنسيق مع التخصصات الأخرى، وتوثيق التقييمات والتدخلات والتعليمات الطبية في السجل الطبي الإلكتروني.
كما يسهم شاغل الوظيفة في استمرارية العمل داخل المنشأة، وتحسين كفاءة القسم وتدفق المرضى، والمشاركة في التعليم والارتقاء المستمر بجودة الرعاية وسلامتها.
الوصف الوظيفي
المهام والمسؤوليات
- أداء المهام السريرية وفق الصلاحيات السريرية المسندة إليه.
- تقييم المرضى بصورة شاملة وفق سياسات مجموعة فقيه، وتوثيق التقييم في السجل الطبي الإلكتروني.
- إعداد خطة الرعاية باستخدام نهج قائم على الأدلة ووفق معايير الرعاية، وتوثيقها في السجل الطبي الإلكتروني حسب السياسات المعتمدة.
- التأكد من تنفيذ خطة رعاية المريض الموضوعة بواسطته في الوقت المناسب.
- تولي مسؤولية الطبيب المعالج الرئيسي للمريض المسجل باسمه في قسم الطوارئ إلى أن يصدر أمر إدخاله تحت إشراف طبيب معالج جديد أو مختلف.
- إحالة المرضى إلى الاستشارات الطبية والتخصصات الأخرى عند الحاجة.
- توثيق التدخلات الطبية التي يجريها للمرضى في الوقت المناسب ووفق سياسات مجموعة فقيه.
- تثقيف المرضى وعائلاتهم وإشراكهم في خطة الرعاية، وتوثيق التثقيف المقدم في السجل الطبي الإلكتروني.
- أداء واجبات المنشأة الصحية والاستجابة لاتصالاتها وفق جدول المناوبات المعتمد للقسم أو الوحدة.
- حضور اجتماعات القسم واجتماعات الموظفين العامة والمساهمة بأفكار لتحسين الكفاءة والإنتاجية ورضا المرضى.
- إعداد التقارير الطبية الخاصة بمرضاه وفق سياسات مجموعة فقيه.
- المساهمة في أنشطة التدريس بناءً على طلب رئيس القسم الطبي.
عند العمل قائدًا لفريق الطوارئ
- التنسيق مع رئيس قسم الطوارئ بشأن المسائل العاجلة.
- التأكد من التزام جميع الموظفين أثناء المناوبة بالبروتوكولات والإجراءات.
- اتباع إجراءات التصعيد عند حدوث أي تعارضات سريرية أو إدارية.
- تشجيع بيئة العمل الجماعي بين الموظفين وغيرهم من مقدمي رعاية المرضى.
- ضمان سلاسة العمليات اليومية في القسم.
- استقبال جميع اتصالات نقل المرضى والرد عليها، وترتيب المكان المناسب لهم بالتنسيق مع مديري المناوبة.
- الحفاظ على تدفق المرضى بصورة منتظمة والمساعدة في إنهاء إجراءات حالات الدخول المعلقة في الوقت المناسب.
- تسريع أوقات إنجاز خدمات الأشعة والمختبر في قسم الطوارئ الرئيسي ومسار الطوارئ السريع.
- أداء أي مهام أخرى تُسند إليه ضمن نطاق المسؤوليات ومتطلبات الوظيفة.
التحسين المستمر والمسؤوليات العامة
- أداء جميع المهام بما يدعم قيم مجموعة فقيه في الرعاية المتمحورة حول الشخص.
- المساهمة الفاعلة في مبادرات التحسين المستمر ضمن نطاق الدور.
- الالتزام ببروتوكولات السلامة والمبادرة إلى معالجة المخاوف المتعلقة بالسلامة المهنية.
- الحفاظ على سرية صارمة لجميع المعلومات الحساسة التي يطلع عليها أو يتعامل معها أثناء العمل.
- الالتزام بسياسات ومعايير الأمن السيبراني لحماية أنظمة مجموعة فقيه، والمشاركة في برامج التوعية والمبادرات الرامية إلى منع التهديدات السيبرانية.
- الالتزام بمدونة السلوك والسياسات والمعايير الأخلاقية لمجموعة فقيه ودعمها.
- إكمال التعليم الإلزامي وفق المتطلبات قبل انتهاء صلاحيته بشهر واحد على الأقل.
المتطلبات
المهارات والقدرات
- القدرة على التواصل بوضوح مع المرضى وعائلاتهم والأطباء والموظفين غير الطبيين.
- إجادة استخدام برامج الحاسوب من مايكروسوفت.
- امتلاك مهارات تنظيم جيدة والقدرة على العمل في مواقف شديدة الضغط.
الخبرة
- استكمال الخبرة المطلوبة وفق الجهة التنظيمية الصحية الإقليمية، كما هو موضح في متطلبات التعليم، ضمن مجال التخصص وفي مراكز طبية معترف بها.
التعليم
- إكمال تدريب منظم في مجال التخصص أو التخصص الدقيق في مركز طبي معترف به، والحصول على أعلى درجة سريرية في ذلك المجال يمكن أن يمنحها المركز الطبي.
اللغات
- إجادة ممتازة للغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة، وتُفضل اللغة العربية.
التراخيص والشهادات
- الحصول على ترخيص مزاولة المهنة وفق الجهة التنظيمية الصحية الإقليمية، مثل الهيئة السعودية للتخصصات الصحية أو هيئة الصحة بدبي.
- الحصول على شهادة دعم الحياة الأساسي، وأي ترخيص متقدم عند انطباقه.