يتولى مدير قسم تمكين وتطوير رواد الأعمال الإشراف على الأعمال البحثية والتحليلية المتعلقة بالمشاريع الخاصة، وتطوير التوصيات والحلول ومراجعة الدراسات والوثائق والتنسيق مع الجهات والخبراء ذوي العلاقة. كما يساهم الدور في دعم تحول الأسر المنتجة الصناعية إلى منشآت صغيرة ومتوسطة، وتعزيز قدرات هذه المنشآت وتشجيع الابتكار وريادة الأعمال في القطاع الصناعي.
المهام والمسؤوليات
- الإشراف على إجراء البحوث وتحليل البيانات واستخلاص النتائج وإعداد الدراسات والوثائق وفق منهجية كمية تحليلية.
- الإشراف على اقتراح التوصيات والحلول للتحديات المطروحة، وتقييم أثرها ومدى سهولة تطبيقها.
- الإشراف على إعداد خطط العمل وتطوير أطر التحليل للمشاريع الخاصة المختلفة.
- الإشراف على مراجعة الدراسات والوثائق وإبداء المرئيات وعرضها أمام الجهات ذات العلاقة، والتنسيق مع الخبراء للاستفادة من مرئياتهم.
- الإشراف على دعم تحويل الأسر المنتجة الصناعية إلى منشآت صغيرة ومتوسطة.
- المساهمة في الإشراف على منصة المنشآت الصغيرة والمتوسطة.
- المشاركة في تعزيز قدرات المنشآت الصغيرة والمتوسطة وتشجيعها على تبني الابتكار ضمن إطار الاستراتيجيات الوطنية.
- المساهمة في تشجيع ثقافة ريادة الأعمال ودعم رواد الأعمال لزيادة معدلات تأسيس الشركات الجديدة في القطاع الصناعي.
المؤهلات
- درجة البكالوريوس في الهندسة الصناعية أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو المالية، أو ما يعادلها.
