الوصف
نظرة عامة: تقود شركة القدية للاستثمار تطوير قطاعي الترفيه والأنشطة الترفيهية في المملكة العربية السعودية. ويتولى مدير أول – استراتيجية الترفيه دورًا محوريًا في توجيه أصول ومبادرات الترفيه استراتيجيًا، بما يدعم إنشاء تجارب مميزة وجذابة للزوار.
المهام والمسؤوليات
- دعم المدير التنفيذي الأول لاستراتيجية الترفيه في تطوير وتنفيذ الاستراتيجية الشاملة لفئة أصول الترفيه، بما يضمن تحقيق الطموحات والرؤية والأهداف الخاصة بالمحفظة والأصول.
- الإشراف على مراحل التصميم، بما في ذلك ما قبل التصور والتصور، ومراحل التطوير المبكرة لأصول الترفيه الجديدة، لضمان توافقها مع عرض الترفيه في القدية والأهداف المالية.
- قيادة البحث في مفاهيم الترفيه الجديدة وتسليمها لدمجها ضمن محفظة أصول الترفيه في مدينة القدية، مع فهم عرض القيمة وإعداد تقييمات الجدوى وخارطة طريق تنفيذية عالية المستوى.
- إدارة الموردين المتعاقد معهم ومانحي تراخيص حقوق الملكية الفكرية والأطراف الثالثة الأخرى، لضمان توافق المخرجات مع الرؤية العامة للمشروع والعرض والموجزات ذات الصلة، سواء موجز الاستراتيجية أو موجز التطوير.
- تطوير استراتيجيات التشغيل الأولي، بما يشمل نموذج التشغيل والتسعير والمبيعات والتسويق وتخطيط القوى العاملة وغيرها، وتقديم الدعم في التنفيذ للوظائف الأخرى في مختلف أنحاء القدية.
- إعداد العروض التقديمية والمواد الداعمة الأخرى المطلوبة للحصول على الموافقات ذات الصلة، وفق إطار حوكمة مراحل القدية، ومن الإدارة العليا ومجلس الإدارة.
- العمل عن قرب مع وحدة أعمال الترفيه في القدية وأصحاب المصلحة الآخرين لضمان التنفيذ الفعال للمشروعات الجديدة وتحقيق المواءمة الشاملة مع التوجيهات الصادرة عن الإدارة العليا ومجلس الإدارة.
- وضع مؤشرات الأداء الرئيسية للمشروعات المهمة ومتابعتها، بحيث تغطي خطط التطوير والأعمال والمالية والتشغيل، لضمان توافقها مع رؤية المشروع.
- إعداد الميزانيات السنوية وخطط التوظيف والخطط الاستراتيجية والتنفيذية ذات الصلة بوظيفة استراتيجية الترفيه ومتابعتها.
المتطلبات
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو في مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 15 عامًا في استراتيجية الترفيه أو إدارة الأصول أو المجالات ذات الصلة.
المزايا
حزمة مزايا شاملة.
